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The best leaders are those who empower their teams to take ownership and drive change.
最好的領導者是那些賦予團隊自主權并推動變革的人。
I think we have gone through a period when too many children and people have been given to understand 'I have a problem, it is the Government's job to cope with it!' or 'I have a problem, I will go and get a grant to cope with it!' 'I am homeless, the Government must house me!' and so they are casting their problems on society and who is society? There is no such thing! There are individual men and women and there are families and no government can do anything except through people and people look to themselves first.
我認為我們已經經歷了一個時期，太多的孩子和人們被引導去理解“我有一個問題，這是政府的工作來應對它！”或者“我有一個問題，我會去獲得補助來應對它！”“我無家可歸，政府必須給我住房！”所以他們把問題拋給社會，而社會是誰？沒有這種東西！只有個人男性和女性以及家庭，除了通過人民，政府什么也做不了，而人民首先會照顧自己。
電子產品的未來在于可持續性——設計時要考慮到最終結果。
The future of electronics lies in sustainability—designing with the end in mind.
To live is the rarest thing in the world. Most people exist, that is all.
生活是世界上最罕見的事，大多數人只是存在而已。
Without ecological balance, there is no real economic benefit.
沒有生態平衡，就沒有真正的經濟效益。
創新不僅僅是技術，更是改變人們的生活。
Innovation is not just about technology, it's about changing people's lives.
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