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開始游戲 ——
不幸的是,我在你的身上花去了一生。
王爾德
創辦和發展一家企業與他們銷售的產品一樣,與創新、動力和背后的人的決心一樣重要。
埃隆·馬斯克
你看,你看見那邊的麥田了嗎?我不吃麥子,那對我沒用,可是你有一頭金發,麥子使我想起你,我甚至會愛上風吹麥浪的聲音。
安托萬·德·圣-埃克蘇佩里
敏而好學,不恥下問。
孔子
藝術是創造,也是消遣。這兩個概念中,我以為以藝術為消遣,或以藝術為人類精神的一種游戲,是更為重要的。
林語堂
如果能證明一個復雜的器官不可能由無數個小而漸進的突變形成,我的理論就會被徹底摧毀。
魯迅
左首第二座彩樓中,一個少女身穿貂裘,頸垂珠鏈,巧笑嫣然,美目流盼,正是趙敏。
金庸
廬山煙雨浙江潮,未到千般恨不消。到得還來別無事,廬山煙雨浙江潮。
蘇軾
企業的社會責任不僅僅是創造利潤,更要注重對員工、社會和環境的貢獻。
李延江
暗凝佇。近重陽、滿城風雨。
周密
The belief that behavior change happens just because we understand it is one of the biggest myths in leadership development.
認為僅僅因為理解了行為改變就會發生,這是領導力發展中最大的誤區之一。
馬歇爾·戈德史密斯
時間迅疾地飛去——我們多么希望一切事物能與它同飛。
尼采
從長遠來看,“它”、“我們”和“我”這一體三面必須協調一致。雖然在員工不滿、人際關系冷淡、生產流程效率低下的情況下,組織短期內仍有可能獲得不錯的財務業績,但這樣的收益不會長久。沒有緊密團結的人際關系和強有力的個人福祉保障,高盈利便難以為繼。
弗雷德·考夫曼
中的:即使不成功,也不至于空白。《萬水千山走遍》中的:世上的歡樂幸福,總結起來只有幾種,而千行的眼淚,卻有千種不同的疼痛,那打不開的淚結,只有交給時間去解。
三毛
貝佐斯問巴菲特:既然賺錢真像你說的那么簡單,長期價值投資永遠排在第一位,那么請問為什么又那么多人賺不到錢。巴菲特回答:因為人們不愿意慢慢賺錢。
張磊
蜻蜓一丟,雞婆子上去就是一口。這一啄,銅蜻蜓的硬簧繃開,雞嘴撐住了,叫不出來了。正在這雞十分納悶的時候,上去一把薅住。
汪曾祺
衡量任何一項活動的價值都不能憑它最后盈利多少,而應該看我們從中得到多少長進。
梭羅
責任心和創新精神是繁榮的引擎,而消極和懶惰是蕭條的誘因。
歐文·費雪
思想的多樣性帶來推動行業變革的突破性想法。
Diversity of thought leads to breakthrough ideas that drive industry transformation.
米歇爾·卡佐拉
每天都要問自己這個問題:今天我要做的最重要的一件事是什么?
加里·凱勒
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